λ³Έλ¬Έ λ°”λ‘œκ°€κΈ°
μΉ΄ν…Œκ³ λ¦¬ μ—†μŒ

κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œ λ°œκΈ‰ 및 양식 λ‹€μš΄λ‘œλ“œ 방법 (κ³Όνƒœλ£Œ 주의)

by infobox0387 2025. 5. 9.

πŸ“„ κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλž€ λ¬΄μ—‡μΌκΉŒμš”?

κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλŠ” 맀달 κ·Όλ‘œμžκ°€ λ°›λŠ” 급여에 λŒ€ν•œ μƒμ„Έν•œ 내역을 κΈ°λ‘ν•œ λ¬Έμ„œμž…λ‹ˆλ‹€. λͺ¨λ“  κ·Όλ‘œμžλŠ” μžμ‹ μ΄ 받은 μ›”κΈ‰μ˜ λ‚΄μš©μ„ λͺ…ν™•νžˆ 이해할 ν•„μš”κ°€ μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. μ—¬λŸ¬λΆ„λ„ 맀달 κΈ‰μ—¬κ°€ 듀어와도, κ·Έ λ‚΄μš©μ΄ μ–΄λ–€μ§€ κΆκΈˆν•˜μ§€ μ•ŠμœΌμ‹ κ°€μš”? κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλŠ” μˆ˜κ³ ν•œ 만큼의 λŒ€κ°€λ₯Ό ν™•μΈν•˜λŠ” μ€‘μš”ν•œ μžλ£Œμž…λ‹ˆλ‹€. κ°„ν˜Ή 이 λͺ…μ„Έμ„œ 없이 κΈ‰μ—¬λ₯Ό λ°›λŠ” κ²½μš°κ°€ μžˆμ§€λ§Œ, 이것은 λΆ„λͺ… λ¬Έμ œκ°€ 될 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. λ”°λΌμ„œ κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œ λ°œκΈ‰ 및 양식 λ‹€μš΄λ‘œλ“œ 방법을 잘 μ•Œμ•„λ‘λŠ” 것이 μ€‘μš”ν•©λ‹ˆλ‹€.

κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œ λ°œκΈ‰ 및 양식 λ‹€μš΄λ‘œλ“œ

πŸ–ŠοΈ κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œ λ°œκΈ‰ κ³Όμ •

κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλ₯Ό λ°œκΈ‰λ°›λŠ” 과정은 생각보닀 κ°„λ‹¨ν•©λ‹ˆλ‹€. λŒ€λΆ€λΆ„μ˜ νšŒμ‚¬μ—μ„œλŠ” κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλ₯Ό 맀달 μžλ™μœΌλ‘œ λ°œκΈ‰ν•˜μ—¬ μ§μ›μ—κ²Œ μ „λ‹¬ν•©λ‹ˆλ‹€. κ·ΈλŸ¬λ‚˜ 일뢀 νšŒμ‚¬λŠ” 이λ₯Ό μƒλž΅ν•˜κΈ°λ„ ν•©λ‹ˆλ‹€. 이 경우 직원듀은 κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλ₯Ό 직접 μš”μ²­ν•˜κ±°λ‚˜ λ‹€μš΄λ‘œλ“œν•΄μ•Ό ν•  수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. μ΄λŸ¬ν•œ κ³Όμ •μ—μ„œ λˆ„λ½λœ μ •λ³΄λ‚˜ μ‹€μˆ˜κ°€ μžˆμ„ 수 μžˆμœΌλ―€λ‘œ, μžμ‹ μ˜ κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλ₯Ό μ •κΈ°μ μœΌλ‘œ ν™•μΈν•˜λŠ” μŠ΅κ΄€μ„ κΈ°λ₯΄λŠ” 것이 μ’‹μŠ΅λ‹ˆλ‹€.

πŸ“₯ 양식 λ‹€μš΄λ‘œλ“œ 방법

κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλ₯Ό λ‹€μš΄λ‘œλ“œν•˜λŠ” 방법은 주둜 두 κ°€μ§€μž…λ‹ˆλ‹€. 첫째둜, νšŒμ‚¬μ˜ 인사관리 μ‹œμŠ€ν…œμ„ 톡해 직접 λ‹€μš΄λ‘œλ“œν•  수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. νšŒμ‚¬μ—μ„œ μ œκ³΅ν•˜λŠ” μ‹œμŠ€ν…œμ— λ‘œκ·ΈμΈν•œ ν›„, 'κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œ' λ˜λŠ” '양식 λ‹€μš΄λ‘œλ“œ' μ˜΅μ…˜μ„ 찾으면 λ©λ‹ˆλ‹€. λ‘˜μ§Έλ‘œ, μ •λΆ€λ‚˜ κ΄€λ ¨ κΈ°κ΄€μ˜ μ›Ήμ‚¬μ΄νŠΈλ₯Ό 톡해 양식을 λ‹€μš΄λ‘œλ“œν•˜λŠ” 방법이 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. 이 경우 μ •ν™•ν•œ ν˜•μ‹μ„ μœ μ§€ν•˜μ—¬ μž‘μ„±ν•˜λŠ” 것이 μ€‘μš”ν•©λ‹ˆλ‹€.

⚠️ λ°œκΈ‰ μ‹œ μœ μ˜μ‚¬ν•­

κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλ₯Ό λ°œκΈ‰ν•  λ•Œ μ£Όμ˜ν•΄μ•Ό ν•  점듀이 λ§ŽμŠ΅λ‹ˆλ‹€. κ°€μž₯ λ¨Όμ €, 본인의 정보가 μ •ν™•νžˆ κΈ°μž¬λ˜μ–΄ μžˆλŠ”μ§€ 확인해야 ν•©λ‹ˆλ‹€. 이름, μ£Όλ―Όλ“±λ‘λ²ˆν˜Έ, κΈ‰μ—¬μ•‘ 등이 μž‘μ„±λœ λ‚΄μš©μ„ μˆ™μ§€ν•˜κ³ , 였λ₯˜κ°€ μžˆμ„ 경우 즉각 μˆ˜μ • μš”μ²­μ„ ν•΄μ•Ό ν•©λ‹ˆλ‹€. 또 ν•˜λ‚˜, κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œ λ°œκΈ‰μ— μžˆμ–΄ λ―ΈλΉ„λœ 상황은 κ³Όνƒœλ£Œκ°€ 뢀과될 수 μžˆμœΌλ‹ˆ μ£Όμ˜κ°€ ν•„μš”ν•©λ‹ˆλ‹€.

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πŸ—‚οΈ κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œ ν™œμš©ν•˜κΈ°

κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλŠ” 직원 개인만의 데이타 μ•„λ‹™λ‹ˆλ‹€. μžμ‹ μ΄ μ–΄λ–€ μ„±κ³Όλ₯Ό λ‚΄κ³  μžˆλŠ”μ§€, μ–΄λ–€ κ²½λΉ„κ°€ λ°œμƒν•˜λŠ”μ§€λ₯Ό λ³΄μ—¬μ£ΌλŠ” μ€‘μš”ν•œ μžλ£Œμž…λ‹ˆλ‹€. μ„ΈκΈˆ μ‹ κ³ λ‚˜ λŒ€μΆœ μ‹ μ²­ λ“± λ‹€μ–‘ν•œ μƒν™©μ—μ„œ ν•„μš”ν•œ μžλ£Œμ΄λ―€λ‘œ, 잘 λ³΄κ΄€ν•˜κ³  ν•„μš”ν•  λ•Œλ§ˆλ‹€ ν™œμš©ν•˜μ‹œλŠ” 것이 λ°”λžŒμ§ν•©λ‹ˆλ‹€. 특히 이 λ¬Έμ„œλŠ” κ°„ν˜Ή κΈ‰μ—¬μ˜ μ¦λΉ™μžλ£Œλ‘œ 쓰이기 λ•Œλ¬Έμ—, μžμ‹ μ΄ ν•„μš”ν•  λ•Œ μ‰½κ²Œ μ°Ύμ•„λ³Ό 수 μžˆλ„λ‘ 정리해 λ‘λŠ” 것이 μ’‹μŠ΅λ‹ˆλ‹€.

ℹ️ 정리 및 κ²°λ‘ 

κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œ λ°œκΈ‰ 및 양식 λ‹€μš΄λ‘œλ“œλŠ” 뢈과 λͺ‡ 번의 클릭으둜 μ‰½κ²Œ μ΄λ€„μ§ˆ 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. ν•˜μ§€λ§Œ 이 κ³Όμ •μ—μ„œ λ°œμƒν•  수 μžˆλŠ” λ¬Έμ œλŠ” κ°„κ³Όν•΄μ„œλŠ” μ•ˆ λ˜λŠ” μ€‘μš”ν•œ λΆ€λΆ„μž…λ‹ˆλ‹€. 항상 κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œμ— λŒ€ν•œ ν•„μš”μ„±κ³Ό μ€‘μš”μ„±μ„ μΈμ§€ν•˜κ³ , μ •κΈ°μ μœΌλ‘œ μžμ‹ μ˜ κΈ‰μ—¬ 내역을 확인해 의미 μžˆλŠ” 정보λ₯Ό μ–»λŠ” 것이 μ€‘μš”ν•©λ‹ˆλ‹€. 즐거운 λ…Έλ™μƒν™œμ„ μœ„ν•œ ν•„μˆ˜μ μΈ 단계라고 ν•  수 있겠죠.

μΆ”μ²œ κΈ€

 

μ’…ν•©μ†Œλ“μ„Έ λͺ¨λ‘μ±„μ›€λŒ€μƒμž μ‹ κ³  κΏ€νŒκ³Ό ν™˜κΈ‰ 사둀 뢄석

πŸ“‹ μ’…ν•©μ†Œλ“μ„Έ λͺ¨λ‘μ±„μ›€λŒ€μƒμž μ‹ κ³ λž€?μ’…ν•©μ†Œλ“μ„Έ λͺ¨λ‘μ±„μ›€λŒ€μƒμž μ‹ κ³ λŠ” 일정 μ†Œλ“μ΄ μžˆλŠ” λ‚©μ„Έμžλ“€μ—κ²Œ μ†Œλ“μ„Έλ₯Ό μ‹ κ³ ν•˜κ³  ν™˜κΈ‰μ„ λ°›κΈ° μœ„ν•œ μ ˆμ°¨μž…λ‹ˆλ‹€. λ§€λ…„ λ§Žμ€ μ‚¬λžŒλ“€μ΄ 이 과정을 톡

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톡신사별 μ•Œλœ°ν° λ²ˆν˜Έμ΄λ™ 비ꡐ 및 μ£Όμ˜μ‚¬ν•­ 총정리

πŸ“Œ 톡신사별 μ•Œλœ°ν° λ²ˆν˜Έμ΄λ™ κ³Όμ •μ•Œλœ°ν°μœΌλ‘œ λ²ˆν˜Έμ΄λ™μ„ κ³ λ € 쀑이라면, μ–΄λ–€ 톡신사λ₯Ό 선택할지 고민이 λ˜μ‹€ κ²ƒμž…λ‹ˆλ‹€. κ°„λ‹¨ν•˜κ²Œ λ§μ”€λ“œλ¦¬μžλ©΄, μ•Œλœ°ν°μ€ 기본적으둜 기쑴의 톡신사와 같은

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μΉ΄μΉ΄μ˜€λ±…ν¬ 무료 λͺ…μ˜λ„μš©λ°©μ§€ μ„œλΉ„μŠ€, κ°„νŽΈ μ‹ μ²­ 방법 λͺ¨λ‘ μ•Œμ•„λ³΄κΈ°

πŸ“Œ μΉ΄μΉ΄μ˜€λ±…ν¬ 무료 λͺ…μ˜λ„μš©λ°©μ§€ μ„œλΉ„μŠ€λž€?μΉ΄μΉ΄μ˜€λ±…ν¬ 무료 λͺ…μ˜λ„μš©λ°©μ§€ μ„œλΉ„μŠ€λŠ” 금육 μ„œλΉ„μŠ€ 이용 μ‹œ λ°œμƒν•  수 μžˆλŠ” λͺ…μ˜ λ„μš© 문제λ₯Ό μ˜ˆλ°©ν•˜κΈ° μœ„ν•΄ μ œκ³΅λ˜λŠ” μ‹œμŠ€ν…œμž…λ‹ˆλ‹€. μš”μ¦˜μ²˜λŸΌ

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❓ FAQ

Q1: κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œ λ°œκΈ‰μ€ μ–΄λ–»κ²Œ μš”μ²­ν•˜λ‚˜μš”?

A1: κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλŠ” 일반적으둜 νšŒμ‚¬μ—μ„œ μžλ™μœΌλ‘œ λ°œκΈ‰λ˜μ–΄ λ‹΄λ‹Ήμžμ—κ²Œ μ „λ‹¬λ©λ‹ˆλ‹€. λ§Œμ•½ μˆ˜λ Ήν•˜μ§€ μ•Šμ•˜λ‹€λ©΄, HR λΆ€μ„œμ— λ¬Έμ˜ν•˜μ—¬ μš”μ²­ν•  수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

Q2: κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œκ°€ ν•„μš”ν•œ μ΄μœ λŠ” λ¬΄μ—‡μΈκ°€μš”?

A2: κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλŠ” κΈ‰μ—¬ 내역을 λͺ…ν™•νžˆ μ΄ν•΄ν•˜κ³  μ¦λΉ™μžλ£Œλ‘œ ν™œμš©ν•˜κΈ° μœ„ν•΄ μ£Όμ–΄μ§‘λ‹ˆλ‹€. μ„ΈκΈˆ μ‹ κ³ , λŒ€μΆœ μ‹ μ²­ λ“± μ—¬λŸ¬ μƒν™©μ—μ„œ ν•„μš”ν•˜λ―€λ‘œ 잘 보관해야 ν•©λ‹ˆλ‹€.

Q3: κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œλ₯Ό 잘λͺ» λ°œκΈ‰λ°›μ•˜λ‹€λ©΄ μ–΄λ–»κ²Œ ν•΄μ•Ό ν•˜λ‚˜μš”?

A3: μ‹ μ†νžˆ HR λΆ€μ„œμ— μ—°λ½ν•˜μ—¬ 였λ₯˜λ₯Ό μˆ˜μ • μš”μ²­ν•΄μ•Ό ν•©λ‹ˆλ‹€. μ •λ³΄μ˜ 정확성을 μœ μ§€ν•˜λŠ” 것이 μ€‘μš”ν•©λ‹ˆλ‹€.

ν•­λͺ© λ‚΄μš©
κΈ‰μ—¬λͺ…μ„Έμ„œ λ°œκΈ‰ 방법 νšŒμ‚¬ 인사관리 μ‹œμŠ€ν…œ λ˜λŠ” μ •λΆ€ κΈ°κ΄€ μ›Ήμ‚¬μ΄νŠΈ
확인해야 ν•  ν•„μˆ˜ 정보 이름, μ£Όλ―Όλ“±λ‘λ²ˆν˜Έ, κΈ‰μ—¬μ•‘
λ°œκΈ‰ μ‹œ μ£Όμ˜μ‚¬ν•­ 정보 μ •ν™•μ„± 및 λΆ€κ³Όλ˜λŠ” κ³Όνƒœλ£Œ 주의